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学校严明纪律狠抓2016培训教学工作
2016-4-22 19:36:00 来源:

日前,学校专门下发《关于从严管理培训教学工作的意见》,对严明纪律狠抓培训教学工作做出要求。3月15日,学校又下发落实意见的行动计划,对从严抓培训教学工作提出了具体明确的措施,将从严抓培训教学工作落到实处。
《从严管理培训教学工作的意见》从加大作弊处罚力度、实施联带责任考核、优化考试模式、加大日常巡视力度、加大课堂管理力度、完善教学管理制度、开展教学效果评价、强化督导巡视监督、加强学员自我管理、强化沟通交流等十个方面对从严管理培训教学工作进行了强调。行动计划将各重点工作落实到每一个部门,明确了各项工作完成的时间和工作要求。
学校要求要从严抓好培训教学工作,主要从敢抓敢管教学纪律、提升培训教学效果、提升师德素养等几个方面发力,通过全面从严管理培训教学工作,实现培训教学过程中课堂授课质量的提高、考场考试风气的转变和培训教学组织的优化。
一是在课堂纪律和考试纪律上要敢抓敢管。完善学员、学生考试相关规定并严格落实,对发现的作弊学员学生做出严肃处理进行通报,学员作弊情况通报所在单位。加强对监考员的考核奖惩,对不履行监考员职责的培训师(教师)给予扣减课时补贴、取消评优资格等处理,对监考情况对部门进行绩效考核。学校将建立日常巡视制度,明确日常巡视责任,制定并发布巡视计划,加强军训、早操、晚自习期间的巡视,借助培训调度运行监控系统加强视频远程巡视,对培训教学秩序进行重点抽查,日常巡视、督导人员发现违规学员、学生及时提出处理意见,通知学管人员予以处理。学校要求加强课堂教学秩序管理,培训师(教师)严格履行课堂第一责任人职责,严格要求学员学生遵守课堂及实训现场纪律,对在教学培训过程中使用电子产品作出明确要求。
二是在培训教学组织方面不断优化。学校将修订培训师(教师)教学效果评价办法,明确评价标准,按月开展培训师教学效果评价,组织制定专业培训部业务工作对标体系,明确兼职培训试讲要求和标准,统一组织兼职培训师全员试讲,提升教师培训师(包括兼职培训师)理论素养和课堂掌控能力,不断提升课堂对学员学生的吸引力。在考试方面,优化考试组织模式,加快建设学校标准化网络考试中心,完善网络考试平台功能,推动各专业培训部利用仿真实训室信息化设备资源,分部门建立网络考试考场,明确机考试题的命题标准,完成机考题库建设。完善考试组织模式,在考试监考等工作中,实现教考分离,适时组织各校区交叉监考、巡考,安排管理人员、辅导员参与重要考试监考,确保考场纪律的严肃性。强化学员学生自我管理,充分发挥学管会、班委会职责,学管部门制定实施“绿色上课”活动方案,不断优化培训教学工作。
三是在强师德建设方面要弘扬正气。学校要求全体培训教学人员和管理人员要主动加强师德学习,强化尊师重教和师德示范的浓厚氛围,弘扬正气树立新风,在教书育人、管理育人、服务育人方面做出新的贡献。下一步学校将制定《培训师(教师)培训教学行为规范》,制定师德建设“四个十条”,对师德建设做出详尽的规定。学校还要求管理人员和教育培训人员加强与学员学生的沟通联系,强建立干部联系班级工作制度,及时召开师生联系会,做好教学培训过程中的各种问题的沟通处理,继续大力实施培训教育调研制度的实施、落实、总结工作,解决重点、难点、焦点问题,通过扎扎实实提升学校员工思想境界和教学管理服务水平,以自身高尚的思想情操和良好的道德风范教育和感染学员、学生,培育优良考风、学风、教风。
信息来源:党群工作部

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